Закон о содействии занятости был обнародован в 2007 году, а в 2015 году в него были внесены соответствующие поправки. Последняя редакция вступила в силу 24 апреля 2015 г.

Всего 69 статьи.

Ключевые моменты заключаются в следующем:

1. Государство поощряет различные предприятия к созданию дополнительных рабочих мест путем открытия новых предприятий или расширения бизнеса в пределах, предусмотренных законами и постановлениями.

2. Государство поощряет развитие трудоемких производств и сферы услуг, поддерживает средние и малые предприятия с целью увеличения числа рабочих мест с помощью различных каналов и диверсифицированных средств. Государство должно развивать внутреннюю и международную торговлю и международное экономическое сотрудничество с целью расширения возможностей трудоустройства.

3. Народные правительства на всех уровнях должны создавать среду для справедливой занятости, устранять дискриминацию в сфере занятости.

4. Правительства должны поощрять и поддерживать различные профессиональные колледжи и школы, учебные заведения по профессиональному обучению и работодателей в проведении обучения перед приемом на работу, обучения на рабочем месте, обучения повторному трудоустройству и обучения запуску бизнеса, а также поощрять работников участвовать в различные формы тренировок.

5. Правительства должны уделять приоритетное внимание поддержке и помощи лицам, которым трудно найти работу, путем принятия таких мер, как освобождение от налогов и сборов, удержание налогов и сборов, ссуды с дисконтом под проценты, субсидии социального страхования, почтовые субсидии, а также предлагая их. общественно полезные сообщения.